לא טכני ולא במקרה logo

להאזנה בכל האפליקציות

פרק {43} = לינקדאין 2026: האם זה עדיין עובד? עם דניאל דיין

הפיד שלכם מלא בפוסטים גנריים של AI? אתם שולחים קורות חיים למשרות עם 700 מועמדים ומרגישים שאתם זורקים נייר ברוח? בפרק הזה אדיר וטל מארחים את דניאל דיין, מומחה נטוורקינג ומיתוג מעסיק (והאיש שיודע איך לנצח את האלגוריתם), לשיחה כנה על המקום של לינקדאין בקריירה של מפתחים כיום. דניאל עושה לנו חשבון נפש: האם יצירת תוכן היא הדרך היחידה למצוא עבודה? איך בונים "כרטיס ביקור דיגיטלי" שעובד בשבילכם גם כשאתם ישנים? ולמה דווקא הקשרים החלשים שלכם הם אלו שיביאו לכם את הג'וב הבא?

על מה דיברנו הפעם?

  • המציאות של 2025: למה למרות העומס וה-AI, לינקדאין היא עדיין מנוע הגיוס המרכזי בהייטק הישראלי.
  • תוכן מול קשרים: למה יצירת תוכן היא רק כלי אחד בתוך מכלול של נטוורקינג, ואיך אפשר להשפיע גם בלי לכתוב פוסטים ויראליים כל יום.
  • פרדוקס התואר: האם בוגרי טכניון צריכים לינקדאין? (ספוילר: כולם צריכים כרטיס ביקור דיגיטלי, אבל הדרך של כל אחד שונה).
  • חוק "הקשרים החלשים": למה הבחור שפגשתם פעם אחת במיטאפ יכול לעזור לכם יותר מהחבר הכי טוב מהצבא.
  • אלגוריתם האותנטיות: איך לנקות את הפיד מרעשים פוליטיים וג'אנק, ואיך לגרום לאנשים הנכונים לראות אתכם (רמז: תגובה איכותית שווה לפעמים יותר מפוסט).
  • זהירות, פייק: איך לזהות מנטורים בשקל ואיך לבדוק באמת עם מי כדאי להתייעץ לפני שעושים שינוי בקריירה.
  • טיפ הזהב לסטודנטים וג'וניורים: מתי באמת צריך לפתוח פרופיל ואיך בונים רשת קשרים שלוש שנים לפני שצריך אותה.

------

מוזמנים להאזין לנו בכל הפלטפורמות ולהצטרף לקהילה שלנו בוואטסאפ ⬇️https://lotechni.dev

אנחנו נהנים מאוד ליצור תוכן איכותי ומקורי עבור קהילת המפתחים. נשמח אם תעבירו את הפרק לעוד חבר או חברה, נשמח לשמוע תגובות ורעיונות חדשים ולראות שהפודקאסט מדורג ב-5 כוכבים :) מחכים לכם בקהילה

גם הפרקים האלה נייס

  • <p>כמה פעמים שתקתם בקוד ריוויו כי פשוט לא היה לכם נעים מהקולגה? או שקיבלתם LGTM על קוד שבפנים ידעתם שהיה חייב הערות וריפקטור? בפרק הזה אדיר וטל מארחים את חן פלדמן לשיחה בלי פילטרים על המושג שכולם זורקים באוויר אבל מעט מיישמים: &quot;כנות רדיקלית&quot;. אנחנו צוללים לפרקטיקה של איך להגיד את האמת המקצועית בלי לצאת מניאקים, מתי חובה לדבר (ומתי לשתוק), ולמה &quot;אמפתיה הרסנית&quot; היא הדרך הכי מהירה להכניס באגים לפרודקשן ולתקוע לעצמכם את הקריירה.</p><p><strong>רגע אחד זכור במיוחד:</strong>&quot;Say what you mean without being mean — לא צריך להיות אכזרי, אבל גם לא לעטוף את האמת בסנדוויץ&#39; של מחמאות עד שהיא פשוט נעלמת.&quot;</p><p><strong>על מה דיברנו הפעם?</strong></p><ul><li>מטריצת הפידבק שעובדת: איך השילוב בין שבאמת אכפת לכם (Care) לבין הנכונות לאתגר (Challenge) הוא הנוסחה היחידה להעביר ביקורת בלי לייצר אויבים בצוות.</li><li>הספד לשיטת הסנדוויץ&#39;: למה עטיפת הערות טכניות בשבחים מזויפים רק מבלבלת מפתחים אחרים, ואיך לעבור לתקשורת שבאמת מזיזה עניינים.</li><li>סנדרום האמפתיה ההרסנית: איך עודף &quot;נחמדות&quot; בצוות מוביל למישהו שקם ב-2 בלילה לפתור באג, ולמה להגיד את האמת זה הדבר הכי חברי שאתם יכולים לעשות.</li><li>חוק הפידבק החם: למה להעיר על הקוד ברגע האמת עובד הרבה יותר טוב מלשמור את הכל בבטן עד לשיחת ה-1on1 בעוד שבועיים.</li><li>לנהל את הבוס ולשנות תרבות: איך פותחים דברים קשים עם המנהל, איך פרודקטית אחת שינתה את התרבות בגונג, </li></ul><p></p><p><a href="https://chenfeldman.io">האתר של חן</a> והפודקאסט &quot;<a href="https://open.spotify.com/show/60mlCVFCg55t8YM1LMG83L?si=Qtie-MfSQ0-QWGhW6IGtLw" target="_blank" rel="noopener noreferer">סופט סקילס</a>&quot;.</p><ul></ul><p>------</p><p>מוזמנים להאזין לנו בכל הפלטפורמות ולהצטרף לקהילה שלנו בוואטסאפ ⬇️<br><a href="https://lotechni.dev">https://lotechni.dev</a></p><p>אנחנו נהנים מאוד ליצור תוכן איכותי ומקורי עבור קהילת המפתחים. נשמח אם תעבירו את הפרק לעוד חבר או חברה, נשמח לשמוע תגובות ורעיונות חדשים ולראות שהפודקאסט מדורג ב-5 כוכבים :) מחכים לכם בקהילה</p>

  • <p>בפרק השני של ״לא טכני ולא במקרה״ טל ואדיר מדברים על כל מה שמפתחים צריכים לדעת לעשות כדי להתבלט בשוק קשה.</p><p>השנה היא 2024, שוק ההייטק הישראלי בפרט והבינלאומי בכלל, נמצאים בסוג של סטגנציה. הרבה חברות וסטרטאפים סוגרים משרות ותפקידים במטרה לייעל את תזרים המזומנים. ומנגד הביקוש למשרות עולה כי יותר מפתחים נלחמים על פחות משרות.</p><p>ולכן הפרק הבא עוסק במה אפשר לעשות כדי לבלוט ולהשיג יותר.</p><ul><li>התחלנו בהבנה של למה מפתחים רוצים להתבלט? אולי גיוון מקצועי, התקמדות בקריירה או אולי כדי לא להישאר במקום?</li><li>הגדרנו את הבעיה - ברגע שיש תחרות אנחנו צריכים להוכיח שאנחנו יותר טובים או מעניינים מהשאר. - הכלי הראשון בציינו להשגת המטרה הוא</li><li>יצירת תוכן, במיוחד בעידן של רשתות חברתיות, תוכן טוב יכול לקבל תהודה ובסקייל גבוה. בדרך כלל אין הרבה יוצרי תוכן ולכן זה כלי שממצב אותנו גבוה.</li><li>איזה סוגי תוכן יש? - בלוג פוסטים, פוסטים ברשתות, הרצאות במיטאפים, הקלטת פודקאסטים, סרטונים קצרים וארוכים וכו׳.</li><li>מה עושה מי שקשה לו להתחיל וליצור תוכן? - צעדים מקדימים ליצירת תוכן עוסקים בלהיות נוכח דרך קהילות, זה יכול להיות במיטאפים, כנסים וקבוצות וואטסאפ וזה בא לידי ביטוי דרך עזרה לאחרים, שאילת שאלות, פרגונים וכו׳.</li></ul><p></p><p>👈 מוזמנים להאזין לנו בכל הפלטפורמות ולהצטרף לקהילה שלנו בוואטספ <a href="https://linktr.ee/lotechni">https://lotechni.dev/</a> __</p><p>אנחנו נהנים מאוד ליצור תוכן איכותי ומקורי עבור קהילת המפתחים. נשמח אם תעבירו את הפרק לעוד חבר או חברה, נשמח לשמוע תגובות ורעיונות חדשים ולראות שהפודקאסט מדורג ב-5 כוכבים :) מחכים לכם בקהילה</p>

  • <p>יהונתן אלפסי אירח את טל לשיחה על פריצת דרך בקריירה שלו והמעבר שלו חזרה לפיתוח. טל שיתף את הסיפור האישי שלו ואת הדרך שעבר, בין השאר למצוא עבודה תוך חודש ולהגיע להרצות בבמה המרכזית של React Next.</p><p>אז על מה דיברנו בפרק?</p><p>- איך התחילה התשוקה לטכנולוגיה ולפיתוח אצל טל?</p><p>- איך טל עשה ריסטארט לקריירה שלו ממנהל מוצר והפך למפתח פרונט?</p><p>- החשיבות של ביטחון עצמי ומסוגלות עצמית בקריירה.</p><p>- איך להתמודד עם חיפוש עבודה ולבנות אסטרטגיה נכונה?</p><p>- ההבדל בין אסטרטגיה לטקטיקה בחיפוש עבודה.</p><p>- איך נטוורקינג ויצירת קשרים יכולים לעזור לכם למצוא עבודה ולהתקדם בקריירה?</p><p>- החשיבות של יצירת תוכן מקצועי ונוכחות ברשתות החברתיות.</p><p>הפרק הזה מתאים לכל מי שרוצה להבין איך לבנות קריירה בעולם הפיתוח ולא רק, איך להתמודד עם אתגרים ואיך לנצל הזדמנויות.</p><p>מוזמנים להאזין לנו בכל הפלטפורמות ולהצטרף לקהילה שלנו בוואטסאפ ⬇️<a href="https://lotechni.dev">⁠⁠⁠⁠⁠https://lotechni.dev⁠⁠⁠⁠⁠</a></p><p>---------</p><p>אנחנו נהנים מאוד ליצור תוכן איכותי ומקורי עבור קהילת המפתחים. נשמח אם תעבירו את הפרק לעוד חבר או חברה, נשמח לשמוע תגובות ורעיונות חדשים ולראות שהפודקאסט מדורג ב-5 כוכבים :) מחכים לכם בקהילה</p>

  • <p>בפרק הזה טל מוסקוביץ' ואדיר קנדל מארחים את אמיר בן ארי, מחבר סדרת הספרים "הנזיר שמכר את השרת שלו" וארכיטקט בכיר עם ניסיון עשיר בתעשיית ההייטק, לשיחה מרתקת על מעברים בקריירה - במיוחד על המעבר מניהול חזרה לתפקידי פיתוח.</p><p> אז על מה דיברנו בפרק? </p><ul><li>הסיבות למעבר לתפקידי ניהול והאתגרים שבדרך</li><li>למה וכיצד לחזור מניהול לתפקידי פיתוח (IC - Individual Contributor)</li><li>איך להתמודד עם החששות והדעות הקדומות סביב מעברים בקריירה</li><li>חשיבות ההשקעה באנשים גם בתפקידי IC</li><li>איך לשמור על רלוונטיות טכנית גם בתפקידי ניהול</li><li>הדרך הנכונה להציג מעברי קריירה בראיונות עבודה</li><li>חשיבות העצירה והרפלקציה על הקריירה</li><li>איך לזהות מה באמת מתאים לנו מקצועית</li><li>טיפים לניהול קריירה מושכל ולקבלת החלטות מקצועיות</li><li>החשיבות של אותנטיות ושקיפות במעברים מקצועיים</li></ul><p></p><p>הפרק הזה חיוני לכל מי שמתלבט לגבי המסלול המקצועי שלו, או שוקל מעבר בין תפקידי ניהול ופיתוח! תמצאו כאן תובנות עמוקות מניסיונו העשיר של אמיר, וטיפים פרקטיים שיעזרו לכם לקבל החלטות מקצועיות מושכלות יותר. אין דרך אחת נכונה, העיקר שהיא מתאימה לכם!</p><p>מוזמנים להאזין לנו בכל הפלטפורמות ולהצטרף לקהילה שלנו בוואטסאפ ⬇️<br><a href="https://lotechni.dev" target="_blank" rel="ugc noopener noreferrer">https://lotechni.dev</a></p><p> --------- </p><p>אנחנו נהנים מאוד ליצור תוכן איכותי ומקורי עבור קהילת המפתחים. נשמח אם תעבירו את הפרק לעוד חבר או חברה, נשמח לשמוע תגובות ורעיונות חדשים ולראות שהפודקאסט מדורג ב-5 כוכבים :) מחכים לכם בקהילה</p>

📬 אינסייטים שעולים מהשטח

כל שבועיים — תובנות ממה שקורה סביבנו ואיך זה משפיע עלינו כמפתחים. בלי ספאם, בלי שטויות.