לא טכני ולא במקרה logo

להאזנה בכל האפליקציות

פרק {20} = מניהול לפיתוח ובחזרה - על מעברים בקריירה עם אמיר בן ארי

בפרק הזה טל מוסקוביץ' ואדיר קנדל מארחים את אמיר בן ארי, מחבר סדרת הספרים "הנזיר שמכר את השרת שלו" וארכיטקט בכיר עם ניסיון עשיר בתעשיית ההייטק, לשיחה מרתקת על מעברים בקריירה - במיוחד על המעבר מניהול חזרה לתפקידי פיתוח.

אז על מה דיברנו בפרק?

  • הסיבות למעבר לתפקידי ניהול והאתגרים שבדרך
  • למה וכיצד לחזור מניהול לתפקידי פיתוח (IC - Individual Contributor)
  • איך להתמודד עם החששות והדעות הקדומות סביב מעברים בקריירה
  • חשיבות ההשקעה באנשים גם בתפקידי IC
  • איך לשמור על רלוונטיות טכנית גם בתפקידי ניהול
  • הדרך הנכונה להציג מעברי קריירה בראיונות עבודה
  • חשיבות העצירה והרפלקציה על הקריירה
  • איך לזהות מה באמת מתאים לנו מקצועית
  • טיפים לניהול קריירה מושכל ולקבלת החלטות מקצועיות
  • החשיבות של אותנטיות ושקיפות במעברים מקצועיים

הפרק הזה חיוני לכל מי שמתלבט לגבי המסלול המקצועי שלו, או שוקל מעבר בין תפקידי ניהול ופיתוח! תמצאו כאן תובנות עמוקות מניסיונו העשיר של אמיר, וטיפים פרקטיים שיעזרו לכם לקבל החלטות מקצועיות מושכלות יותר. אין דרך אחת נכונה, העיקר שהיא מתאימה לכם!

מוזמנים להאזין לנו בכל הפלטפורמות ולהצטרף לקהילה שלנו בוואטסאפ ⬇️
https://lotechni.dev

---------

אנחנו נהנים מאוד ליצור תוכן איכותי ומקורי עבור קהילת המפתחים. נשמח אם תעבירו את הפרק לעוד חבר או חברה, נשמח לשמוע תגובות ורעיונות חדשים ולראות שהפודקאסט מדורג ב-5 כוכבים :) מחכים לכם בקהילה

גם הפרקים האלה נייס

  • ‎בפרק הזה טל מוסקוביץ' ואדיר קנדל דנים בדרכים יצירתיות ואפקטיביות להתבלט בתהליך חיפוש העבודה. הם מנתחים מקרים אמיתיים של מפתחים ומפתחות שיצאו מהקופסה כדי למשוך תשומת לב של מעסיקים פוטנציאליים, ומדגישים את החשיבות של מציאת האיזון הנכון בין יצירתיות למקצועיות.אז על מה דיברנו בפרק?דוגמאות יצירתיות לחיפוש עבודה (משלוח עוגיות, QR קוד על חולצה, שלטים במקומות אסטרטגיים)היתרונות והחסרונות של שיטות שיווק עצמי לא שגרתיותחשיבות ההתאמה האישית והאותנטיות בפניות למעסיקיםהאיזון בין יצירת רושם ראשוני חזק ליכולת לעמוד בציפיותטיפים פרקטיים ליצירת קשר אפקטיבי עם מעסיקים פוטנציאליים‎כפי שאדיר מסכם בפרק: "זה נורא תלוי איך הצד השני תופס אותך, אבל תמיד צריך להיות אופטימיים ולחשוב חיובי ולפעול בדרך שאתה חושב שהיא נכונה וטובה. טעית? תלמד, תנסה להבין למה. אבל אם לא נטעה ולא נעשה, איך נלמד?" אם גם אתם רוצים מצד אחד להתבלט בחיפוש העבודה אבל מצד שני לשמור על אותנטיות, זה הפרק בשבילכם ובשבילכן.‎ מוזמנים להאזין לנו בכל הפלטפורמות ולהצטרף לקהילה שלנו בוואטסאפ ⬇️https://lotechni.dev‎ אנחנו נהנים מאוד ליצור תוכן איכותי ומקורי עבור קהילת המפתחים. נשמח אם תעבירו את הפרק לעוד חבר או חברה, נשמח לשמוע תגובות ורעיונות חדשים ‎ ולראות שהפודקאסט מדורג ב-5 כוכבים :) מחכים לכם בקהילה.

  • "אי אפשר לתפוס את כל השינויים האלה" - זו התחושה המוכרת לכל מפתח ומפתחת. בפרק הזה טל מוסקוביץ' ואדיר קנדל מתמודדים עם העומס הקוגניטיבי שנוצר מהצורך להישאר מעודכנים בעולם טכנולוגי שמשתנה במהירות מסחררת. אז על מה דיברנו בפרק? מהו עומס קוגניטיבי וכיצד הוא בא לידי ביטוי בעולם הפיתוח? מודל ה-T-Shaped - איך לפתח מומחיות עמוקה לצד ידע רחב? חשיבות ההתמקדות והעמקה בתחום אחד לפני התרחבות דרכים להתמודד עם FOMO (Fear Of Missing Out) בעולם הטכנולוגי חשיבות המנוחה והאיזון בתהליך הלמידה איך להתמודד עם שינויים טכנולוגיים מהירים וכמו שאדיר וטל מסכמים בפרק - "צריך לנוח, צריך ליצור לנו שגרה שאנחנו נחים בה". מקווים שהפרק יעזור לכם להבין איך לבנות קריירה מאוזנת ומספקת בלי להישרף בדרך. תקשיבו, קחו נשימה עמוקה, ותזכרו - לא חייבים לרוץ אחרי כל טרנד חדש! מוזמנים להאזין לנו בכל הפלטפורמות ולהצטרף לקהילה שלנו בוואטסאפ ⬇️https://lotechni.dev --------- אנחנו נהנים מאוד ליצור תוכן איכותי ומקורי עבור קהילת המפתחים. נשמח אם תעבירו את הפרק לעוד חבר או חברה, נשמח לשמוע תגובות ורעיונות חדשים ולראות שהפודקאסט מדורג ב-5 כוכבים :) מחכים לכם בקהילה

  • בפרק הזה אדיר קנדל וטל מוסקוביץ׳ מנסים לפצח את דינמיקת העבודה בין מפתחים. אנחנו מציפים את כל הבעיות והתחושות שרבים מאיתנו חווים בצוותים ובקהילות המקצועיות שלנו, החל מאיך לנהל ויכוחים מקצועיים, איך לתת ולקבל פידבק, ומה לעשות כשנקלענו לשיחה לא נעימה עם מפתח אחר. על מה דיברנו הפעם? • איך להתמודד עם מפתח שאתה לא מסכים איתו? • איך לתת ולקבל פידבק בצורה חיובית ומועילה? • מה עושים כששיחה כתובה נעשית מסובכת מדי? • טיפים לניהול שיחות קשות ולהשגת תוצאות חיוביות. • דוגמאות ופתרונות פרקטיים לניהול קונפליקטים. • דינמיקה בכתיבה מול דינמיקה בעל פה: איך לנהל את שתיהן נכון? הפרק מספק כלים וטיפים חשובים לכל מפתח ומפתחת שרוצה לשפר את היכולת שלו לעבוד בצוות ולנהל את הדינמיקה היומיומית בצורה טובה יותר. בין אם אתם חדשים בתחום או עם שנים של ניסיון, תמיד יש מה ללמוד על התקשורת הבין-אישית והקבוצתית. זה יעשה לכם טוב בצוותים ובקהילות המקצועיות שלכם! מוזמנים להאזין לנו בכל הפלטפורמות ולהצטרף לקהילה שלנו בוואטסאפ ⬇️⁠⁠https://lotechni.dev⁠⁠ --------- אנחנו נהנים מאוד ליצור תוכן איכותי ומקורי עבור קהילת המפתחים. נשמח אם תעבירו את הפרק לעוד חבר או חברה, נשמח לשמוע תגובות ורעיונות חדשים ולראות שהפודקאסט מדורג ב-5 כוכבים :) מחכים לכם בקהילה

  • מה אתם חושבים על פרויקטים אישיים? בפרק 4 אדיר קנדל וטל מוסקוביץ׳ מנסים להציג לנו כמה זוויות על הנושא השנוי במחלוקת הזה. הנה כמה שאלות שניסינו לענות עליהן הפעם: למה בכלל מפתחים עושים פרויקטים אישיים? איך נכון לבחור נושא לפרויקט אישי? כמה פרויקטים בכלל צריך? איך בוחרים את הכלים שישמשו אותנו בפרויקט? טל טוען שפרויקט אישי נועד לשנות את העולם, מה זה אומר? הזכרנו כמה פרויקטים אישיים של ישראלים שמנסים לשנות את העולם כמו Remult ו- Vest.js. 👈 מוזמנים להאזין לנו בכל הפלטפורמות ולהצטרף לקהילה שלנו בוואטספhttps://lotechni.dev ----------- אנחנו נהנים מאוד ליצור תוכן איכותי ומקורי עבור קהילת המפתחים. נשמח אם תעבירו את הפרק לעוד חבר או חברה, נשמח לשמוע תגובות ורעיונות חדשים ולראות שהפודקאסט מדורג ב-5 כוכבים :) מחכים לכם בקהילה